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Für unser Kommunikationsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referent*in Kommunikation mit dem Schwerpunkt interne Kommunikation (m/w/d)

Das sind Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest die interne Kommunikation der GVL, d.h. Themenplanung, Redaktion und strategische Weiterentwicklung z.B. des bestehenden Intranets. 
  • Du verantwortest das interne Content Management der GVL und betreust unsere internen Kommunikationskanäle redaktionell und gestalterisch. 

  • Du steuerst die internen Dialogformate für Mitarbeitende der GVL und entwickelst sie zur Stärkung der Unternehmensidentität ständig weiter. 

  • Im Rahmen einer interdisziplinären Herangehensweise unterstützt du die gesamte Unternehmenskommunikation, einschließlich der Erstellung von News, Presseinformationen und der Pflege der Social Media Accounts. 

Das ist uns wichtig:

  • Du verstehst Kommunikation als integrierten Prozess, in dem interne Kommunikation ein wesentlicher Bestandteil ist. 
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation/Journalismus oder verfügst über einen vergleichbaren beruflichen Hintergrund. 

  • Du besitzt mindestens drei Jahre Berufserfahrung in Kommunikationsabteilungen von Unternehmen, Verbänden oder Agenturen. 

  • Du kannst schnell komplizierte Sachverhalte erfassen und diese einfach und verständlich unterschiedlichen Zielgruppen vermitteln. Du denkst ganzheitlich, scheust dich aber nicht davor, thematisch in die Tiefe zu gehen. 

  • Du bist kommunikationsstark, kreativ und hast eine strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise. 

  • Du arbeitest effektiv im Team und hast gleichzeitig eine eigenständige Arbeitsweise. 

  • Du bist geübt im Umgang mit den MS Office-Anwendungen wie Word und PowerPoint, mit Content-Management-Systemen sowie mit Adobe Photoshop und Indesign. 

  • Du verfügst über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und beherrscht die deutsche Sprache einwandfrei. 

  • Du hast gute bis sehr gute Englischkenntnisse. 

Das erwartet Dich bei uns:

  • Teamspirit: Kreative und engagierte Kolleg*innen mit verschiedensten persönlichen Hintergründen.  
  • Vielfältigkeit: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, mit viel Gestaltungsmöglichkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld.
  • Ideen entwickeln: Eine kollegiale Unterstützungskultur, Austausch auf Augenhöhe und ein offenes Miteinander.
  • Zuschüsse: Wir zahlen Dir einen Fahrkostenzuschuss, bieten Dir Rabatte für den Urban Sports Club oder Fitness First und haben eine Kooperation mit einem Beratungsinstitut, welches Dir kostenfrei zur Verfügung steht (sowohl privat als auch beruflich). Darüber hinaus bieten wir zur betrieblichen Altersvorsorge einen Zuschuss von 20%. 
  • Flexibilität: Uns liegt Deine Work-Life-Balance am Herzen, weshalb flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens für uns selbstverständlich sind.
  • Nachhaltigkeit: Mit Lease-a-bike möchten wir sowohl Deine Gesundheit als auch die Nachhaltigkeit fördern.
  • Weiterbildung: Bleibe immer up-to-date. Bei der GVL entwickelst Du Deine Kenntnisse durch interne oder externe Fort- und Weiterbildungen und durch regelmäßige Mitarbeitergespräche weiter.
  • After-Work: Bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche Mitarbeiterevents. Ob digitale Brownbag Lunches, Betriebsausflüge oder Spring-Bowling, wir finden digital oder persönlich Wege, um unseren Teamgeist zu fördern.

Bei einem Großteil der Punkte fühlst Du Dich angesprochen?   

Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen und drei aussagekräftige Textproben unter Angabe Deines frühestmöglichen Einstiegstermins und Deinen Gehaltsvorstellungen zu, wir freuen uns auf Deine Bewerbung!